Եռակցումը, որպես մարզասարքավորումների արտադրության կարևորագույն մաս, անմիջականորեն ազդում է արտադրանքի որակի և անվտանգության վրա: Եռակցման թիմի տեխնիկական մակարդակը և աշխատանքային եռանդը անընդհատ բարելավելու նպատակով Minolta-ն հուլիսի 10-ի կեսօրին անցկացրեց եռակցման հմտությունների մրցույթ եռակցման անձնակազմի համար: Այս մրցույթը համատեղ հովանավորում են Minolta-ն և Նինգցզին շրջանի արհմիությունների ֆեդերացիան:
Վարչական տնօրեն՝ Լյու Յի (ձախից առաջինը), վաճառքի տնօրեն՝ Չժաո Շուո (ձախից երկրորդը), արտադրության մենեջեր՝ Վան Սյաոսոնգ (ձախից երրորդը), տեխնիկական տնօրեն՝ Սույ Մինգչժան (աջից երկրորդը), եռակցման որակի ստուգման տնօրեն՝ Չժան Քիրույ (աջից առաջինը)
Այս մրցույթի ժյուրիի անդամներն են գործարանի տնօրեն Վան Սյաոսոնգը, տեխնիկական տնօրեն Սույ Մինգչժանը և եռակցման որակի տեսուչ Չժան Չիրույը: Նրանք ունեն հարուստ փորձ և մասնագիտական գիտելիքներ այս մրցույթում եռակցման ոլորտում և կարող են արդարացիորեն և օբյեկտիվորեն գնահատել յուրաքանչյուր մասնակցի աշխատանքը:
Այս մրցույթին մասնակցում է ընդհանուր առմամբ 21 մասնակից, որոնցից բոլորը մանրակրկիտ ընտրված եռակցման էլիտար մասնագետներ են։ Հարկ է նշել, որ նրանց թվում կան երկու կին մարզիկներ, որոնք ցուցադրում են իրենց կանացի տաղանդը եռակցման ոլորտում՝ տղամարդկանցից ոչ պակաս ուժով։
Մրցույթը սկսվում է, և բոլոր մասնակիցները վիճակահանության հերթականությամբ մտնում են եռակցման կայան։ Յուրաքանչյուր աշխատանքային կայան հագեցած է նույն եռակցման սարքավորումներով և նյութերով։ Այս մրցույթում ոչ միայն ստուգվում էր եռակցողների եռակցման արագությունը, այլև ընդգծվում էր եռակցման որակը և ճշգրտությունը։ Դատավորները կատարում են համապարփակ և խիստ գնահատականներ այնպիսի ասպեկտներից, ինչպիսիք են գործընթացի ընթացքը և գործընթացի որակը՝ մրցույթում արդարություն, անաչառություն և բացություն ապահովելու համար։
Մեկ ժամից ավելի տևած լարված մրցակցությունից հետո վերջապես ընտրվեցին առաջին տեղը (500 յուան + մրցանակ), երկրորդ տեղը (300 յուան + մրցանակ) և երրորդ տեղը (200 յուան + մրցանակ) մրցանակները, և մրցանակները հանձնվեցին տեղում։ Մրցանակակիր մասնակիցները ոչ միայն ստացան առատաձեռն պարգևատրումներ, այլև պատվոգրեր՝ իրենց գերազանց ելույթի համար։
Գերազանց աշխատանքների ցուցահանդես
Տեխնիկական տնօրեն Սույ Մինգչժան (ձախից առաջինը), երրորդ տեղը՝ Լյու Չունյու (ձախից երկրորդը), արտադրության մենեջեր Վան Սյաոսոնգ (ձախից երրորդը), երկրորդ տեղը՝ Ռեն Չժիվեյ (աջից երրորդը), առաջին տեղը՝ Դու Պանպան (աջից երկրորդը), Նինցզին շրջանի արհմիությունների ֆեդերացիա՝ Յանգ Յուչաո (աջից առաջինը)
Մրցույթից հետո կարևոր ելույթ ունեցավ տնօրեն Վան Սյաոսոնգը։ Նա բարձր գնահատեց մասնակիցների գերազանց ելույթը և խրախուսեց բոլորին շարունակել պահպանել այս արհեստավարժ ոգին, անընդհատ բարելավել իրենց տեխնիկական մակարդակը և նպաստել ընկերության զարգացմանը։
Minolta եռակցման հմտությունների մրցույթը ոչ միայն հարթակ է տրամադրում սեփական հմտությունները ցուցադրելու համար, այլև նոր թափ է հաղորդում ընկերության կայուն զարգացմանը: Ապագայում մենք կշարունակենք անցկացնել նմանատիպ մրցույթներ և միջոցառումներ՝ մեր աշխատակիցների տեխնիկական մակարդակը անընդհատ բարելավելու և մեր հաճախորդներին ավելի շատ բարձրորակ արտադրանք առաջարկելու համար:
Մրցույթի ավարտին բոլոր մասնակիցներն ու դատավորները միասին խմբակային լուսանկար արեցին՝ այս անմոռանալի պահը հավերժացնելու և Minolta եռակցման հմտությունների մրցույթի լիակատար հաջողության ականատեսը դառնալու համար։
Հրապարակման ժամանակը. Հուլիս-15-2024